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教育プログラム

新人研修をはじめ、基本教育から自己啓発支援まで、一人ひとりのキャリアアップを豊富な教育プログラムで支援します。

成長をサポートする教育プログラム

入協時研修

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入協後に行う宿泊研修。社会人としての基本的なルールやマナーのほか、エフコープの基本理念や事業、商品など、エフコープで働く上で必要な知識と心構えを学びます。

※キャリア採用は宿泊研修は行っていません。

安全運転研修

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エフコープでは欠かせない、運転感覚を学びます。トラックの運転だけではなく、プライベートでの運転も含め、地域の中で働くという意識を身につけ、自分の運転のクセを見直します。

フォローアップ研修

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幅広い視野を持ち、日々の業務に取り組むため、また、仕事を振り返って今後の目標につなげていくために、入協後半年・1年目・2年目・3年目と節目ごとに研修を実施しています。

産地工場見学

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取り扱い商品の産地や工場を見学し、生産の現場を学ぶ研修。生産者のこだわりや苦労、製造工程を学び、商品の良さをより多くの組合員に伝えられるようになることを目的としています。

土曜自主講座

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全スタッフを対象に、自己啓発の場として土曜日に自主参加形式の講座を行っています。商品学習をはじめ、エフコープの事業や活動について学ぶ機会を設けています。

海外研修派遣

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日本の生協事業に活用できるヒントを得るため、海外の協同組合を視察する研修に派遣しています。国内の生協職員と交流を深めるとともに、協同組合で働く意味をグローバルな視点で学びます。

自己啓発制度

  • 通信教育援助制度
  • 資格取得援助制度
  • 書籍・年間購読誌案内、援助
  • エフコープマイスター制度

本部敷地内に研修センターを設けています

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エフコープ研修センターは、会議室と調理室を備えた施設。大小さまざまな会議や研修はもちろん、商品の試食会やイベントなどにも活用されています。

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